日前，省纪委监委联合省营商局评选的首批“清风辽宁政务窗口”名单出炉，1931个服务窗口榜上有名。从形式看，这是一次窗口服务的评选活动，从实质看，这是通过正向激励，发现并培育典型，以点带面，在各领域树起工作的标杆、学习的典范。各领域窗口单位对标先进找差距、瞄准典型补短板，以一个个窗口服务的改变带动一个个领域营商环境的改善。

      负面惩处、正向激励都是推动工作的有效手段，负面典型可敲响警钟，正面典型能催人向上。在这次“清风辽宁政务窗口”评选中，省纪委监委联合省营商局选试点、立标杆、做示范，带动全省五级政务服务部门及窗口单位从制度源头抓起、从自身不足改起，把清风正气作为为民服务的“底线”思维，在服务中立标杆、提质效、转作风、树形象，政务服务更加标准化、规范化、便利化。正向激励将让实干者更有底气、更有干劲，让“躺平者”不甘人后、奋起直追。

      在整治营商环境中，各地区各部门都要统筹好正向激励与负面惩处的关系，不仅强化负面惩处，对于破坏营商环境的事和人坚决有力惩处，让破坏营商环境者出局。同时，还要用好正向激励，从积极维护营商环境的事和人中选树典型，放大典型影响，让担当者有成就感。让负面惩处发挥“靶向”作用，让正向激励产生“感染”作用，激浊扬清、深化治理，达到标本兼治的效果。要对干得好的干部政治上重用、工作上重视、经济上重奖，进一步提振干部干事创业精气神，一个带动一片、一片带动全体，持续巩固风清气正的政治生态。

      用好正向激励，不仅是在窗口服务单位形成影响力，还要在全社会产生示范效应，让清风元素举目可见、清风品牌人人皆知，形成社会共同参与的良好氛围，让清风吹遍辽宁的每一个角落，以一个个营商环境改变的“小变量”汇聚起推动辽宁振兴发展的“大能量”。

来源：辽宁日报·辽望客户端