初心红 匠心蓝 红蓝同心

中共大连公共交通建设发展有限公司第四党支部

综述

建设发展公司第四党支部持续打造“初心红 匠心蓝 红蓝同心”为主题的支部品牌，以“抓基层、打基础、强化基本功”为主题，用党支部标准化建设推动工程建设标准化，充分发挥带动引领作用。将政治优势转化为竞争力，步步紧扣公共交通建设发展实际，推动党建工作与公共交通建设融合发展，打造“创新发展型”支部 。

一、项目背景

（一）品牌定位

初心红：最美最浓是红色。红色是初心不改、政治坚定，是革命的颜色，是奋斗的颜色，也是共产党人的精神本色、人生底色。我们党员就要始终坚守自己的初心，牢记自己的使命。匠心蓝：蓝色既是我们大连地铁LOGO的主色，也代表了大连这座海滨城市。匠心是一种工匠精神，它是职业道德、职业能力、职业品质的体现，内涵包括敬业、精益、专注、创新等方面的内容。我们党员就要用这样的工匠精神，去建造一个又一个公共交通建设工程。红蓝同心：象征着我们党员在党的领导下，秉持工匠精神，共同努力推动大连公共交通建设事业高质量发展，为大连三年迈入“万亿GDP”城市贡献我们的力量和智慧。

（二）支部概况

第四党支部人员由技术信息部和工程管理部两个部门人员构成。支部党员主要负责4号线一期工程建设，参与1、2号线维保管理。第四党支部于2023年10月成立，支部所辖部门现有员工31名，共有正式党员18名，团队核心成员6人。

部门负责人党员覆盖率100%，部门党员覆盖率58%。

（三）岗位职责

以地铁4号线一期工程及1、2号线项目为实践载体，在施工现场及日常协作全面贯彻执行公司相关的体系文件标准及管理要求，实现地铁4号线一期各项节点目标和保证1、2号线车站区间治理高质量完成。

二、内容与举措

（一）开展“素质提升在行动”活动

一是通过分享书籍、召开党员大会、领导干部上党课、组织学习培训等多种形式提升党员队伍的整体素质和理论水平；二是通过梳理“支部组织生活标准化建设规范”等规章制度，完善支部各项建设，提升服务效果，营造良好有序的政风行风作风。

（二）开展“热忱奉献在行动”活动

一是要求党员亮身份，开展工作和参加活动必须亮明党员身份，接受群众监督；二是设立党员责任区，在4号线一期工程现场悬挂“党员责任区”标牌，工作期间要求必须佩戴党徽上岗，提升党员的先锋模范意识和带头示范意识；三是根据公司统一部署，积极开展党员干部深入地铁建设一线，参与各项劳动技能竞赛。

（三）开展“服务项目在行动”活动

一是完善党支部建设，加强相关设施设置，将“党建为先，建设地铁”作为中心工作理念；二是构建服务项目平台，通过现场调研、座谈研讨等方式，解决项目实施过程中遇到的问题。

三、成效与体会

（一）统一思想、深入推进

一是动员部署、制定方案。根据建设发展公司党委的相关要求，支部研究制定本支部党建品牌创建的具体方案，进行动员部署，使党员干部明确活动的目的意义、品牌内涵、创建措施，统一思想认识，增强投身活动的自觉性和责任感。二是集思广益、论证规划。根据地铁4号线一期工程建设的特点和实际，组织党员干部集思广益，通过广泛征集、反复推敲，规划品牌建设工作具体的活动载体和内容。三是公开展示、深入推进。根据深入现场情况，组织开展好相关活动。积极总结经验典型，查缺补漏，形成特色鲜明的公司党建品牌。

（二）实现车站封顶、区间完成盾构始发准备

1.扎实推进实体工程进展。支部始终把推动地铁4号线一期工程建设这个公司主责主业放在品牌建设重要位置。近期，在集团公司和建设发展公司正确领导下，在支部党员和各参建单位的共同努力下，地铁4号线一期工程梭鱼湾站实现主体结构封顶，这也是整个工程中第二座完成主体结构施工的车站。此外，金家街站至东方路站区间、松江路站至金三角站区间以及银杏大道站至辛萍街站区间盾构即将实现始发。

2.办理相关建设手续，推进工程有序进行。根据地铁4号线一期工程特点和现场实际情况，支部所辖两个部门积极配合，扎实工作，完成了包括“4号线、5号线联络线建设项目”施工图审查合格书、施工许可证等相关手续办理，为现场施工创造了有利条件。

（三）制作悬挂党员责任区标牌

支部成立伊始，即把“亮身份”作为品牌活动重点推进。一方面，要求党员在工作时间无论是在公司办公，还是到现场进行管理，都要正确佩戴党徽；另一方面，在公司党委的帮助下，制作完成，并在4号线一期工程项目现场悬挂“党员责任区”公示牌。

（四）积极参加竞赛活动